LHH, azienda leader nel settore dell'intrattenimento, sta cercando un Specialista HR per un'azienda cliente. Se sei appassionato di risorse umane e desideri lavorare in un ambiente dinamico, questa potrebbe essere l'opportunità che stai cercando.

Responsabilità Principali:

• Gestire la documentazione relativa ai dipendenti, inclusi contratti di lavoro, documenti di assunzione e procedure di terminazione.
• Occuparsi degli aspetti amministrativi HR come benefit, permessi e assenze.
• Fornire supporto nel processo di valutazione delle prestazioni e nello sviluppo professionale dei dipendenti.
• Assistere nel reclutamento e selezione del personale, inclusa la pubblicazione di annunci di lavoro, lo screening dei CV, l'organizzazione di colloqui e la gestione delle comunicazioni con i candidati.
• Implementare programmi di orientamento e formazione per i nuovi assunti.
• Supportare lo sviluppo e l'implementazione di politiche e procedure HR.
• Garantire la conformità alle leggi sul lavoro e alle best practice HR.

Profilo Richiesto:

• Laurea in Risorse Umane, Psicologia del Lavoro o campo correlato.
• Esperienza di almeno 2-3 anni in una posizione HR.
• Conoscenza approfondita delle leggi sul lavoro e delle procedure HR.
• Eccellenti capacità comunicative, sia scritte che verbali.
• Capacità di lavorare in modo efficiente sia in autonomia che in team.
• Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo.
• Familiarità con i sistemi informativi HR (ad es. software per la gestione delle risorse umane).

Se stai cercando una nuova sfida nella gestione delle risorse umane, invia subito la tua candidatura per diventare il nostro nuovo Specialista HR!