LHH, azienda cliente operante nel settore Edile, è alla ricerca di un Responsabile Ufficio Ingegneria. La figura ricoprirà un ruolo chiave all'interno dell'azienda, occupandosi di diverse attività legate alla progettazione strutturale e alla gestione delle risorse.

Responsabilità

• Progettazione Strutturale: coordinare e supervisionare l'attività di progettazione strutturale, garantendo soluzioni innovative, sicure e in conformità alle normative di settore.

• Analisi e Valutazione: condurre analisi approfondite sulle strutture esistenti, identificando criticità e proponendo soluzioni tecniche per il miglioramento o il restauro.

• Gestione Operativa: essere responsabile dell'Ufficio Ingegneria, assicurando il corretto funzionamento, la pianificazione delle attività e la gestione efficiente delle risorse.

• Collaborazione Interfunzionale: collaborare con altri dipartimenti aziendali, architetti, ingegneri e figure professionali coinvolte nei progetti per garantire una progettazione integrata e la piena comprensione delle esigenze del cliente.

• Pianificazione e Controllo: elaborare piani di lavoro dettagliati, garantendo il rispetto dei tempi di consegna, la gestione ottimale delle risorse e il controllo dei costi.

• Adempimenti Normativi: assicurarsi che tutte le progettazioni rispettino le normative tecniche e i regolamenti vigenti nel settore dell'ingegneria strutturale.

• Supervisione del Personale: gestire e motivare il team di ingegneri strutturali, assegnando compiti in base alle competenze e alle esigenze del progetto.

• Formazione Continua: promuovere la formazione continua del team, garantendo il mantenimento delle competenze tecniche e l'aggiornamento sulle nuove tecnologie e metodologie del settore.

Profilo richiesto

Per questa posizione, sono richiesti i seguenti requisiti:

• Laurea in Ingegneria Civile, Ingegneria delle Strutture o disciplina correlata.
• Esperienza consolidata come strutturista, preferibilmente in contesti di grandi dimensioni e progetti complessi.
• Conoscenza approfondita delle normative tecniche e regolamenti del settore dell'ingegneria strutturale.
• Abilità comprovate di gestione del personale e coordinamento di progetti.
• Eccellenti competenze di analisi e problem-solving.
• Forti competenze comunicative e relazionali.
• Capacità di adattarsi a un ambiente dinamico e di gestire più progetti contemporaneamente.

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