Vermögenscontroller/in (m/w/d) im Family Office

DIS AG

Hamburg07/05/2024
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Zusammenfassung

Als Vermögenscontroller/in (m/w/d) im Family Office bei DIS AG in Hamburg sind Sie für die Erstellung von Vermögensberichten, die Beratung von Mandanten, die Bewertung von Anlage- und Beteiligungsmöglichkeiten und die Analyse des Beteiligungs-, Immobilien- und Kapitalmarktes verantwortlich. Sie haben eine bankkaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen und verfügen über Erfahrung in der Betreuung vermögender Privatkunden. Bei DIS AG bieten wir Ihnen nicht nur eine interessante berufliche Perspektive, sondern auch ein Jahresgehalt von bis zu € 80.000.

Details

Ihre Aufgaben

  • Erstellung von Vermögensberichten, inklusive der Analyse und Kommentierung der Vermögensentwicklung
  • Selbstständige Betreuung und Beratung von Mandanten
  • Bewertung von Anlage- und Beteiligungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen wie Wertpapiere, Immobilien und geschlossene Beteiligungen
  • Analyse des Beteiligungs-, Immobilien- und Kapitalmarktes
  • Prüfung, Erfassung und Buchung von Geschäftsvorfällen
  • Entwicklung individueller Anlage- und Beteiligungsvorschläge sowie Vorbereitung und Begleitung von entsprechenden Präsentationen
  • Abwicklung der anfallenden Korrespondenz mit Mandanten, Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Vermögensverwaltern und Banken

Ihr Profil

  • Eine bankkaufmännische Ausbildung oder ein ähnliches wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Fundierte Erfahrung in der Betreuung vermögender Privatkunden
  • Idealerweise erste Erfahrung aus dem Family Office, aber kein Muss
  • Kommunikationsstärke und ein seriöses, verbindliches Auftreten
  • Ausgeprägte Serviceorientierung und hohe Zahlenaffinität
  • Sicherer Umgang mit Excel, wünschenswert auch Bloomberg

Ihre Perspektiven

  • Ein Jahresgehalt von bis zu € 80.000
  • Die Möglichkeit, in einem etablierten Multi Family Office zu wachsen
  • Moderner Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs
  • Ein familiäres Betriebsklima mit Feedbackkultur
  • Individuelle Einarbeitung in einem Team mit über 10 Kollegen
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem langfristige Beziehungen zu den Mandanten Priorität haben
  • Stetige Förderung der beruflichen Weiterentwicklung

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