Programa de Junior Managers

Robert Bosch Group

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Detalles

En el Grupo Robert Bosch, estamos dando forma al futuro inventando tecnologías y servicios de alta calidad que generan entusiasmo y enriquecen la vida de las personas. Nuestra promesa a nuestros colaboradores es sólida: crecemos juntos, disfrutamos de nuestro trabajo y nos inspiramos mutuamente. Únete y siente la diferencia.

Responsabilidades

  • El Programa de Junior Managers es un programa diseñado para formar futuros posibles miembros del equipo directivo que puedan contribuir al éxito de la empresa.
  • Durante 18 a 24 meses, serás asignado a diferentes funciones dentro de la organización o completarás tareas en tu área funcional, lo que podría incluir una asignación en el extranjero.

Requisitos

  • Titulación de Maestría en Cadena de Suministro o Gestión de Operaciones.
  • Al menos 2 años de experiencia laboral profesional, preferiblemente en un entorno de multinacional.
  • Experiencia en procesos de negocios en la cadena de suministro.
  • Proactividad y habilidades de liderazgo para liderar un equipo.
  • Buenas habilidades interpersonales y de comunicación.
  • Madurez, dinamismo, flexibilidad, recursividad, liderazgo, independencia, persistencia, compromiso, disposición para aprender y orientación a resultados.
  • Dominio de Microsoft Office como MS Excel/Powerpoint y aptitud para los números.
  • Competencia en inglés y malayo, tanto en escritura como en expresión oral.
  • Disposición para viajar al extranjero, es decir, asignaciones a corto plazo.

Información Adicional

  • Derechos a permisos como vacaciones anuales, licencia médica, entre otros.
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