नौकरी का विवरण:
इस नौकरी में आपको पेयरोल कार्यकारी के रूप में काम करने का मौका मिलेगा। आपका मुख्य उद्देश्य कंपनी के संगठनात्मक नीति के अनुरूप उपस्थिति दरों का प्रबंधन करना है और वेतन को सहीता से कार्रवाई करना है। आपका कार्य वेतन प्रोसेसिंग, वेतन पुनरीक्षण का संचालन, ऐसे अंतिम वेतन व्यवस्था के लिए देखरेख करना है जो बाहरी कर्मियों / प्रशिक्षुओं / अपरेंटिसेज के लिए होती है, और चालान एवं खरीद आदेश प्रक्रिया को कुशलतापूर्वक संभालना है। आपको प्रबंधन समीक्षा के लिए MIS रिपोर्ट बनानी होगी और यथासंभव सहायकों / कर्मियों / प्रशिक्षुओं / अपरेंटिसेज के लिए पत्र तैयार करना होगा।
योग्यता:
- मानव संसाधन या सम्बंधित क्षेत्र में स्नातक की डिग्री।
- 2-6 वर्षों का अनुभव मानव संसाधन और प्रशासन भूमिकाओं में।
- वेतन प्रोसेसिंग सॉफ़्टवेयर और एमएस ऑफिस का ज्ञान।
- उत्कृष्ट संचार और मनोवैज्ञानिक कौशल।
- मजबूत ध्यान और संगठनात्मक क्षमता।
- श्रम नियम और विधियों का ज्ञान।
- मानव संसाधन प्रबंधन में प्रमाणीकरण एक अतिरिक्त लाभ होगा।
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- प्रबंधन और अर्थव्यवस्था
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