¡Únete a nuestro equipo en Kimpton Vividora Barcelona como Responsable de Recursos Humanos! En esta posición, serás responsable de supervisar el equipo de Recursos Humanos, asegurándote de que el servicio esté en su punto más alto y resolviendo cualquier problema reportado por el equipo.

Como Responsable de Recursos Humanos, reportarás directamente al Director del Cluster de Personas y Cultura. Colaborarás con la alta dirección para comprender los objetivos y estrategias de la organización en relación con el reclutamiento, desarrollo de talento, aprendizaje, salud y seguridad, operaciones de personas y relaciones laborales.

Tus responsabilidades principales serán:

• Implementar y supervisar la administración de programas de recursos humanos, como compensación, beneficios, nómina, procedimientos de sindicatos, negociación y mediación, operaciones de personas, licencias, asuntos disciplinarios, disputas e investigaciones, gestión del desempeño y talento, salud y seguridad ocupacional, y capacitación y desarrollo.

• Identificar las necesidades de contratación y reclutamiento, desarrollar mejores prácticas para la contratación y el manejo del talento.

• Garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones laborales y las mejores prácticas recomendadas por las autoridades estatales y locales.

• Mantenerse actualizado sobre las tendencias, mejores prácticas, cambios regulatorios y nuevas tecnologías en recursos humanos, gestión del talento y legislación laboral, y aplicar este conocimiento para comunicar cambios en políticas, prácticas y recursos a la alta dirección.

• Colaborar en la selección y contratación de miembros del equipo de Recursos Humanos con las habilidades adecuadas.

• Supervisar el proceso de identificación y selección de candidatos.

• Mantener canales efectivos de comunicación con los empleados, desarrollando comunicaciones diarias y asistiendo a reuniones regulares en toda la propiedad.

• Revisar la documentación de disciplina progresiva y tomar acciones apropiadas.

• Establecer un ambiente de puertas abiertas para resolver los problemas o inquietudes de los empleados de manera oportuna.

• Asegurarse de que los problemas de los empleados sean referidos al Gerente del Departamento para su resolución.

• Colaborar con la Prevención de Pérdidas en la investigación de accidentes de empleados, según sea necesario.

• Comunicar las expectativas de desempeño de acuerdo con las descripciones de trabajo de cada puesto.

• Asegurarse del cumplimiento del procedimiento para acceder, revisar y auditar los expedientes de los empleados y garantizar el cumplimiento de la Ley de Privacidad.

• Comunicar las normas y regulaciones de la propiedad a través del manual del empleado.

Si eres el candidato ideal, tendrás:

• Licenciatura en Hospitalidad o campo relacionado.

• Experiencia laboral de al menos 2 años en el departamento de Recursos Humanos como Responsable o Subresponsable.

• Dominio del idioma local y del inglés, se valorarán otros idiomas.

• Conocimiento de Opera será altamente valorado.

Qué puedes esperar de nosotros:

• Salario competitivo.

• Tarifas reducidas en habitaciones internacionales.

• Programas de reconocimiento a los empleados.

• Programas de capacitación y acceso a la herramienta de capacitación de IHG.

En IHG, hemos hecho una promesa. Como uno de los principales grupos hoteleros del mundo, estamos aquí para brindar una hospitalidad verdadera y de calidad. Queremos que nuestros huéspedes y colegas se sientan bienvenidos, cuidados, reconocidos y respetados, donde sea que se encuentren en el mundo. ¿Quieres ser parte de esta promesa?

Kimpton Hotels & Restaurants crea destinos únicos que fomentan conexiones humanas profundas. Nuestros espacios hechos a medida combinan espíritu, estilo y deleite para crear una cultura adictiva de refinada irreverencia, donde los lugareños, visitantes y colegas se conectan sin problemas.

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