Detalles

Bynder va mucho más allá de la gestión de activos digitales. Nuestra plataforma de gestión de activos digitales permite a los equipos conquistar el caos de la proliferación de contenido, puntos de contacto y relaciones para prosperar. Con soluciones potentes e intuitivas que abrazan la forma en que las personas quieren trabajar, y un ecosistema ricamente integrado, ¡somos el aliado de marca que unifica y transforma la creación y compartición de activos, inspirando a los equipos, deleitando a los clientes y elevando los negocios. Nuestros más de 500 empleados, conocidos como 'Byndies', constituyen juntos el grupo de expertos en gestión de activos digitales más extenso del mundo. Permitimos a más de 1,7 millones de usuarios en más de 4.000 organizaciones, incluyendo a Spotify, Puma, Five Guys e Icelandair. Fundada en 2013, contamos con ocho oficinas en todo el mundo, incluidos los Países Bajos, EE. UU., España, Reino Unido, Australia y Emiratos Árabes Unidos.

Sobre el puesto

Nuestra plataforma SAAS es considerada una de las mejores en la industria DAM y atribuimos gran parte de nuestro éxito a los ingenieros talentosos y trabajadores que forman parte de nuestros equipos tecnológicos. Nos estamos convirtiendo en una de las empresas de rápido crecimiento más grandes de los Países Bajos y tenemos grandes planes y la ambición de ser la empresa en crecimiento más rápido del mundo. ¡Por eso estamos buscando un Ingeniero de Datos que quiera crecer con nosotros! Como Ingeniero de Datos en Bynder, trabajarás en estrecha colaboración con Analistas de Datos, Científicos de Datos, Ingenieros de Software e Ingenieros DevOps, y con cualquier persona que utilice información basada en datos en su trabajo. Buscamos a alguien que nos ayude a desarrollar pipelines de datos y construir herramientas de datos autoservicio para nuestros grupos de interés internos y clientes. En este rol verás el impacto directo de tu trabajo en nuestras iniciativas para mejorar el producto de Bynder, hacer crecer la base de clientes y proporcionar información a nuestros grupos de interés internos.

Responsabilidades

• Desarrollar, escalar, mantener e implementar nuestra infraestructura de lago de datos y data warehouse en la nube.
• Optimizar el coste de gestionar y almacenar datos.
• Aplicar las mejores prácticas de seguridad para diseñar e implementar lago de datos en la nube con datos en múltiples regiones.
• Abogar por la Calidad de Datos en toda la organización.
• Desarrollar pipelines ETL personalizados, detectar anomalías y crear agregaciones optimizadas para análisis y creación de paneles de control.

Requisitos

• Mínimo de 3+ años de experiencia en Ingeniería de Datos y, además, experiencia práctica en:
  • Desarrollo de flujos de datos y procesamiento de datos a escala.
  • Uso de herramientas de pipelining de datos de estándares industriales (Spark, Kafka).
  • Trabajar con AWS (S3, Glue, Athena, EMR, etc.).
  • Uso de herramientas de orquestación de datos/tareas (Airflow).
  • Soluciones de nube de datos basadas en computación en la nube (Snowflake).
  • Uso de soluciones de infraestructura como código (Terraform).
  • Colaboración con equipos interfuncionales de ingenieros, científicos de datos y DevOps en la definición de una arquitectura de datos moderna.
  • La exposición a la ciencia de datos también es un plus.

Requisitos como compañero

• Una mentalidad de pensamiento crítico y el coraje para expresar tus opiniones.
• Una mentalidad de crecimiento y la determinación para mejorar a ti mismo y a los demás.
• Excelentes habilidades de comunicación en inglés.

Ofrecemos

• Ambiente de trabajo desafiante e inspirador.
• Jerarquía plana donde tu voz será realmente escuchada.
• Oportunidad de iniciar tus propios proyectos.
• Un equipo experimentado que está listo para darte la bienvenida en cualquier momento.
• Política de vacaciones ilimitadas.
• Compensación mensual competitiva.
• Equipo de Apple.
• Almuerzo diario.
• Entorno de trabajo híbrido: tenemos una excelente oficina en el centro de la ciudad de Barcelona.

Nuestro Compromiso

Bynder Love es el principio que guía la forma en que hacemos crecer nuestros equipos, apoyamos a nuestros empleados y celebramos nuestras diferencias. En Bynder nos esforzamos por crear una cultura que abrace a cada 'Byndie' porque las diferencias en antecedentes, experiencia y perspectiva hacen que Bynder sea aún mejor. En Bynder, un lugar de trabajo diverso, inclusivo y equitativo es aquel donde todos los empleados, independientemente de su etnia, color, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o capacidad física y mental, son valorados y respetados. Nuestro compromiso es que todos los 'Byndies' tengan la libertad de ser su verdadero yo auténtico. Así como nunca dejamos de innovar, el compromiso de Bynder de Ser un Bynder Aún Mejor es un compromiso constante y en evolución que incluye educación, escucha y acción.