Gerente de Proyectos - Visual Merchandising

Banco Falabella

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Detalles

  • Misión:

Liderar la exhibición de producto de uno o más departamentos, con un alto nivel según los parámetros de Visual.

  • Descripción:
  1. Planificar las tareas diarias a cargo, de acuerdo a las nuevas colecciones, eventos vigentes y futuros. Mantener una comunicación constante con el área de Negocios, Visual, Planning y otros.

  2. Dirigir y coordinar armados pilotos en tienda, incluyendo el armado de producto, lay out correcto de muebles, distanciamiento entre ellos en áreas interiores o pasillos, implementación y mantenimiento adecuados de maniquíes, iluminación, mobiliario y probadores, entre otros.

  3. Solicitar informes fotográficos para cada evento.

  4. Controlar e instruir en caso de errores en la implementación de las tiendas y asegurar que se realicen las correcciones según los manuales de Visual Merchandising de cada departamento.

  5. Controlar y dar seguimiento a los cambios definidos para asegurar su adecuada implementación.

  6. Coordinar caminatas virtuales con las tiendas seleccionadas, verificando y corrigiendo cualquier observación para lograr resultados exitosos.

  7. Generar levantamientos y actualizaciones de Lay Out o planogramas, ya sea por nuevas estrategias o eventos especiales como Navidad.

  8. Trabajar en conjunto con el equipo de capacidades de la Gerencia de Visual Merchandising para cada actualización de lay out.

  9. Gestionar y coordinar con proveedores la fabricación de nuevos muebles, ya sea por renovación o actualización del lay out.

Requisitos

  • Experiencia previa en Visual Merchandising o gestión de proyectos similares.
  • Conocimientos en planificación, coordinación y armado de productos en espacios comerciales.
  • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
  • Orientación al logro de resultados y cumplimiento de objetivos.
  • Capacidad para liderar y coordinar equipos de trabajo.

Beneficios

  • Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional en una reconocida entidad financiera.
  • Salario competitivo acorde a experiencia y capacidades.
  • Beneficios adicionales ofrecidos por la empresa.
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